摘要：
天津落户政策？天津人才引进入户条件？天津落户政策？2018年5月开始实施海河英才落户计划以来，落户天津门槛大幅度降低。落户天津分为三个渠道，1.海河英才计划2.投靠3.积分落户海河... 天津落户政策？
2018年5月开始实施海河英才落户计划以来，落户天津门槛大幅度降低。
落户天津分为三个渠道，
1.海河英才***
2.投靠
3.积分落户
海河英才***分五种可落户条件，
第一，学历型，全日制本科毕业，年龄40岁以下，硕士学历年龄45岁以下，博士学历没有年龄限制。
第二，技能型，高等职业院校毕业、在本市用人单位就业，符合下列条件之一:
1.不超过30周岁;
2.具有高级职业资格或在津工作满1年，不超过35周岁;
加大对新近全职来津就业、创业的留学回国人员创新创业项目启动支持力度。成长潜力特别突出的留学回国人员申报人才项目，可适当放宽年龄、海外经历、回国时限等要求。具有中国国籍的本科以上学历留学回国人员，可直接在津落户。留学回国人员自愿放弃外国国籍并申请加入或恢复中国国籍的，依据《中华人民共和国国籍法》和国家移民管理局相关规定，优先为其本人及随归、随迁的配偶、子女办理加入或恢复中国国籍并落户天津手续。对加入外国国籍在津创新创业的留学回国人员，积极提供办理签证等便利服务。
2.天津落户2021年新政策二：实施外籍人才工作居留便利化举措
积极申请国家创新性、突破性人才政策在天津试行。实行外国人工作许可证、外国人居留许可、外国人永久居留证推荐函“三证联办”，实现“一口受理、一并办结”。为外籍领军人才及其团队核心成员办理长期居留和永久居留提供便利，经团队主要负责人推荐，可对核心成员放宽年龄、学历和工作经历等限制办理工作许可。支持为创业期内的外籍人才办理工作许可，推动创新创业项目在津落地孵化。全面推行电子证照，提高证照申请和使用便利度。
3.天津落户2021年新政策三：创新人才和团队引进方式
通过举办世界智能大会、天津市创新创业大赛等活动，大力引进海内外人才。精准对接用人单位人才需求，科学编制引才图谱和需求目录，通过媒体平台、人才工作站等多种途径和渠道，面向全球发布人才政策和需求信息。围绕重大科技项目研发需求，***取揭榜制、挂帅制、科研众包等方式，征集破解“卡脖子”技术难题的人才和团队。推动在津高校、科研院所和企业共建引才平台，联合引才、共享人才。支持用人单位与中介机构、行业协会、社会组织等合作，引进高端紧缺人才。支持海外一流高校来津合作办学，鼓励外资研发机构、科研院所等与我市共建实验室和人才培养基地。
天津人才引进入户条件？
根据《天津市人力社保局市公安局市教委市审批办关于印发天津市引进人才落户实施办法的通知》第1条规定，符合以下条件，且身体健康、无犯罪记录的国内、外人才，可以来津落户：
一、学历型人才。
普通高校毕业，全日制本科生一般不超过40周岁；
具有硕士学位的研究生，一般不超过45周岁；
具有博士学位的研究生，年龄不受限制。
第一种就是有足够的学历，至少是本科以上。
第二种条件是具有高级的职称，说的就是需要高级人才，最简单的方法是通过各种注册的职业资格。
第三种是具有高级技能的人才，对应职称，这种人才更注重实际操作能力，也就是我们常说的技工。
第四种是在天津创业的，而且创办的企业是一个稳定的企业，企业主就可以申请落户天津。
