摘要：
创业形成新型人才的要求？什么是特殊人才？哪些属于特殊人才？创业形成新型人才的要求？ 所谓创新人才，就是具有创新意识、创新精神、创新思维、创新知识、创新能力并具有良好的创新人格，能够... 创业形成新型人才的要求？
所谓创新人才，就是具有创新意识、创新精神、创新思维、创新知识、创新能力并具有良好的创新人格，能够通过自己的创造性劳动取得创新成果。 创新形成新型人才要求具体内容如下。1、不隐藏观点，敢于亮出观点，将其表达出来，供上司、同事、合作者参考；面对问题，开动大脑，以最快的速度反映问题，发散、逆向、形象、联想等多种思维方式并用，不迷信惯性思维，不人云亦云，多角度、多层次、多方面思考，务实地求解问题之道。
2、 重视灵感，并及时记录和探究灵感的来龙去脉。灵感总象黑夜的闪电一样，转瞬即逝。创新人才总是敏锐捕捉、及时记录、善加辨析、探根究底，并使之成为习惯。这正应了古语"好记性不如烂笔头".相比起来，我们也有偶尔的灵光闪现，可真正重视起来，记录起来，行动起来的太少。
什么是特殊人才？
特殊人才大致包括科学类、艺术类、教育类、体育类和商业类五大类，涵盖科学研究人员、研究院院士、领域高级工程师、发明家、IT高级程序师、计算机专家、职业医师 、学术医学家、各学科正副教授、学术领域博士后、博士 ;
画家、书法家、舞蹈家、音乐家、音乐指挥家、歌唱家、歌星、影星、名模、电视主持、***导演、编辑师、动画设计师等;各级 特级教师、教育理论家等;着 名运动员、教练员等;
着名企业家、贸易商人、管理专家、金融专家、广告策划专家、市场营销专家、管理咨询专家、经济师等等各类专业职业。
从国家层面特殊人才主要指：
1、于世界科技前沿领域、科学研究有重***现、具有成长为世界级科学家潜力的人才。
2、国家科技发展和产业发展急需紧缺的创新创业人才，包括科技创新领军人才、科技创业领军人才、哲学社会科学领军人才、教学名师和百千万工程领军人才。
3、具有特别优秀的科学研究和技术创新潜能、科研工作有重要创新前景的青年人才。
包括信息员。外交官和劳动模范。高层次的人才，高技能的人才，创新创业人才。重点机构紧缺，急需人才，专门人才和其他特殊人才。有航运，文化艺术，体育，传统医学，农业技术以及其他特殊行业紧缺急需的专门人才。还有其他紧缺急需，确有特殊才能的人才。
哪些属于特殊人才？
从国家层面特殊人才主要指：
1、于世界科技前沿领域、科学研究有重***现、具有成长为世界级科学家潜力的人才。
2、国家科技发展和产业发展急需紧缺的创新创业人才，包括科技创新领军人才、科技创业领军人才、哲学社会科学领军人才、教学名师和百千万工程领军人才。
3、具有特别优秀的科学研究和技术创新潜能、科研工作有重要创新前景的青年人才。
