摘要：
坐标深圳，在一家只有我一个员工的创业电子烟公司，月薪资3500，剩下的是老板画的蛋糕，我应该继续努力吗？坐标深圳，在一家只有我一个员工的创业电子烟公司，月薪资3500，剩下的是老板... 坐标深圳，在一家只有我一个员工的创业电子烟公司，月薪资3500，剩下的是老板画的蛋糕，我应该继续努力吗？
竟然遇到同行，我电子烟行业从业三年，目前电子烟如果做国内市场肯定不景气，你老板敢创业说明有市场资源，坚持下去。企业做大了你就是元老，只是你这个工资我不怎么理解，现在电子烟公司的工资在制造业都是偏高的啊！不可能只有3500啊
在深圳一家创业公司主营电子烟，只有我一个员工。每月工资3500。还有老板画的的蛋糕🎂。我是否要努力去工作呢？坚守下去呢？我认为可以从以下来分析
如果你和你的老板一起创业。创业的艰辛和磨难是很多的。既然已经坚守了那就坚持下去吧。虽然工资不高。但能维持生活即可。一但老板和你创业成功了。那属于你的荣光和利益肯定是不少的了。有付出就有收获。那怕不成功也能收获满满的创业经验，为以后得事业提供坚实的基础。
第二我不坚守下去了，因为我的付出得到的只是老板画的蛋糕🎂。看不到希望。
如果为了公司已经付出了很多很多。但是依然前途渺茫的话。我会选择放弃。我会和老板讲。老板我已经坚持不到吃你蛋糕🎂的时候了，希望你能吃到。因为我已经负债累累了只能选择退出。这样大家各自安好。我去找新的工作养家糊口。老板继续创业。以后还会是朋友。
在中国如今的环境中。搞创业公司真的是九死一生。创业艰难百战多。我真的是为那些创业的人才点赞。希望你和你的老板能够成功。
我在2012年的时候，那会我们的主要业务是画册设计、VI等，有一天，接到一个电话，对方说他要招一个合伙人，因为朋友介绍，就打电话聊一下。非得让我给他个面子过去面谈，那会太小了，感觉创业是件很神圣的事情，仿佛一大把钞票向我扑来，于是我就去了。
到了他们公司，我也发现只有他一个人，他说那是他朋友的房子，不用房租，他自己是在小区上班，有一些***，于是自己想把这些业务接下来，赚点小钱。我也听他说了好多好多好远好远，最后他告诉我，希望我能先给他设计一个logo，做一套VI出来，这样他好拿去找业务。
任何人，有勇气创业就是值得点赞的，但一个人的能力是有限的，还没开始行动就不愿意付出，怎么可能做得大呢？
回到你的这个问题，电子烟创业公司，只有老板一个人和他现在能给你的3500元工资，其他几乎是一无所有。电子烟是一个敏感的产品，我们在百度搜“电子烟”，弹出的下拉菜单：
热度最多的是就是电子烟的危害内容，换句话说，更多的人有需求也有疑惑。
真的想创业有格局的人，应该是有魄力的，你与他的相处应该能感受得到，再就是他会在很短的时间找到创业合伙人，而不是长期一个人折腾，所以到底是留还是走，取决于你对他的了解，对他的人脉圈、***结构的了解，而不仅仅是感到层面。
拿到手的才是真的，才是最好的。
如果不是亲朋好友，或者欠有别人人情，就现实一点。真正理智、心智成熟的人，都是考虑自己的利益为前提。这个说法不丢脸，也不冠冕堂皇，并且职场里是最可行的。
我不欠你的，但我应该得的和应该去争取的，自己做出选择，是我自己的权利和自由。
你好我是生涯咨询师法桐。这个问题我来回答。我说说你想想。
我翻译一下你的问题看看是不是正确：这个公司就我一个人，业绩靠我，我只拿3500，老板剥削我。我要不要走？
顺着你的问题我想问你，你觉得拿到多少钱就可以满足不走了呢？5000？8000？或者10000？
我推测你还比较年轻刚入职场，即使是10000的工资对你目前的生活现状，尤其是在深圳会有本质改变吗？可能有点难。
但是如果20000乃至30000呢？那当然好。也许你会说，老板不会给啊。对，这就是我想给到你思考的点。你是否在这个岗位继续努力的判断标准，其实不应该是现在的月薪，而是能否有助于你快速提升职场实力，在未来五倍十倍的提高收入。在职场努力最终是为了自己，而不是老板。
比如你所在的电子烟行业，对行业的理解、拿单的能力、稳定出货的渠道客户***，这些事真正值大价钱的是事情。你修炼到位的话绝对不愁有老板花大价钱雇你。
最后我分享给你一句话：对于那些剥削你的老板最好的回击不是负气而走，而是有一天告诉他我要离职了，工资翻了几倍。
以上建议供你参考，谢谢
到此，以上就是小编对于中端烟酒店投入成本小创业的问题就介绍到这了，希望介绍关于中端烟酒店投入成本小创业的1点解答对大家有用。
